La presente Circolare riepiloga i dati e le informazioni necessarie allo Studio per la compilazione delle dichiarazioni dei redditi relative al 2023 (modelli REDDITI 2024):
– delle persone fisiche;
– dei soggetti titolari di redditi di lavoro autonomo professionale;
– degli imprenditori individuali;
– delle società di persone.#DATI #INFORMAZIONI #COMPILAZIONE #DICHIARAZIONEDEIREDDITI #2023 #2024 #PERSONEFISICHE #LAVOROAUTONOMOPROFESSIONALE #IMPRENDITORIINDIVIDUALI #SOCIETADIPERSONE
La presente Circolare esamina la disciplina del nuovo concordato preventivo biennale, contenuta negli artt. 6 – 39 del DLgs. 12.2.2024 n. 13.
In particolare, vengono analizzati gli aspetti riguardanti:
– i soggetti che possono accedere al concordato preventivo;
– i requisiti per accedere al concordato preventivo;
– le cause di esclusione dal concordato preventivo;
– la determinazione del reddito concordato;
– la procedura di accesso al concordato preventivo;
– gli effetti del concordato preventivo;
– la determinazione degli acconti;
– la cessazione del concordato preventivo;
– la decadenza dal concordato preventivo.#NUOVOCONCORDATO #PREVENTIVOBIENNALE #REQUISITI #CAUSEDIESCLUSIONE #REDDITO #PROCEDURADIACCESSO #EFFETTI #ACCONTI #CESSAZIONE #DECADENZA Read more
La presente Circolare riporta una lista di documentazione per la redazione del Bilancio 2023 e la determinazione dell’IRES e dell’IRAP.
In particolare, vengono analizzati gli aspetti riguardanti:
– i principi di valutazione delle poste di bilancio;
– le disposizioni speciali emanate a sostegno delle imprese;
– l’informativa in Nota integrativa;
– l’informativa nella Relazione sulla gestione.#BILANCIO2023 #IRES #IRAP #PRINCIPIDIVALUTAZIONE #IMPRESE #NOTAINTEGRATIVA #GESTIONE Read more
La presente Circolare esamina la disciplina del nuovo credito d’imposta per gli investimenti effettuati nel 2024 e 2025 relativi al piano transizione 5.0, introdotto dall’art. 38 del DL 2.3.2024 n. 19 (c.d. DL “PNRR”).
In particolare, vengono analizzati gli aspetti riguardanti:
– le imprese beneficiarie;
– gli investimenti e le spese agevolabili;
– la misura del credito d’imposta;
– la procedura per l’accesso all’agevolazione;
– le modalità di utilizzo del credito d’imposta;
– i casi di rideterminazione del credito d’imposta;
– gli obblighi documentali;
– i rapporti con le altre agevolazioni.#CREDITOIMPOSTA #INVESTIMENTI #PIANOTRANSIZIONE #PNRR #IMPRESE #AGEVOLAZIONE
La presente Circolare analizza le principali novità contenute nel DL 30.12.2023 n. 215 (c.d. “Milleproroghe”), convertito nella L. 23.2.2024 n. 18.
In particolare, vengono analizzate le novità riguardanti:
– la proroga del versamento delle rate scadute della “rottamazione-quater” ex L. 197/2022;
– l’estensione al periodo d’imposta 2022 del ravvedimento operoso speciale;
– la proroga al 30.4.2024 delle assemblee “a distanza” per società, associazioni e fondazioni;
– la proroga per il 2024 e 2025 delle esenzioni IRPEF per i redditi fondiari di coltivatori diretti e imprenditori agricoli;
– la proroga per il 2024 del divieto di fatturazione elettronica per le prestazioni sanitarie;
– la proroga all’1.1.2025 dell’esclusione IVA per gli enti associativi;
– le proroghe in materia di lavoro sportivo;
– la proroga al 2024 delle agevolazioni ZFU per il sisma dell’Italia centrale;
– la proroga per il 2024 del credito d’imposta per la quotazione delle PMI;
– la proroga della possibilità di stipulare contratti di lavoro a termine per esigenze di natura tecnica, organizzativa o produttiva individuate dalle parti;
– la proroga di termini in materia di agevolazioni per l’acquisto della casa di abitazione;
– la proroga dei termini per l’autocertificazione nella composizione negoziata della crisi.#PRINCIPALINOVITA’ #MILLEPROROGHE #2022 #RAVVEDIMENTOOPEROSO #IRPEF #ASSEMBLEE #FATTURAZIONELETTRONICA #IVA #LAVOROSPORTIVO #ZFU #CREDITODIMPOSTA #CONTRATTO #AUTOCERTIFICAZIONE Read more
La presente Circolare esamina le novità contenute nel DLgs. 8.1.2024 n. 1 in materia di razionalizzazione e semplificazione degli adempimenti tributari (c.d. DLgs. “Adempimenti”), emanato in attuazione della delega per la riforma fiscale di cui alla L. 9.8.2023 n. 111.
In particolare, vengono analizzati:
– l’anticipazione dei termini di presentazione delle dichiarazioni dei redditi e IRAP;
– l’estensione del modello 730 a tutte le persone fisiche non titolari di partita IVA;
– l’estensione della dichiarazione dei redditi precompilata anche ai soggetti titolari di partita IVA;
– la riorganizzazione degli ISA, la semplificazione dei dati contenuti nei relativi modelli e l’anticipazione della messa a disposizione del software di compilazione;
– l’incremento dei limiti per l’esonero dal visto di conformità per la compensazione o il rimborso dei crediti, nell’ambito del regime premiale ISA;
– le modifiche alla disciplina per il versamento rateale delle imposte;
– le modifiche alla disciplina relativa ai versamenti periodici dell’IVA e delle ritenute;
– la semestralizzazione dei termini di invio delle spese sanitarie al Sistema tessera sanitaria;
– la semplificazione dei modelli dichiarativi;
– l’esclusione della decadenza per mancata indicazione in dichiarazione dei crediti d’imposta di natura agevolativa;
– l’eliminazione della Certificazione Unica per i soggetti in regime forfetario e di vantaggio;
– la semplificazione del modello 770;
– la sospensione dell’invio degli avvisi bonari e delle lettere di compliance;
– la procedura di cessazione dell’incarico di depositario delle scritture contabili;
– l’invio telematico dei corrispettivi mediante soluzioni software;
– il modello unico di delega per l’accesso ai servizi dell’Agenzia delle Entrate;
– il rafforzamento dei servizi digitali dell’Agenzia delle Entrate.
#IRES #IRAP #IVA #ISA #FORFETARI
La presente Circolare esamina la “super deduzione” del costo del personale assunto a tempo indeterminato nel 2024, contenuta nell’art. 4 del DLgs. 30.12.2023 n. 216, emanato in attuazione della delega per la riforma fiscale di cui alla L. 9.8.2023 n. 111.
In particolare, vengono analizzati:
– i datori di lavoro che possono beneficiare della “super deduzione”;
– le condizioni per accedere all’agevolazione;
– il costo del lavoro rilevante per la “super deduzione”;
– la misura della “super deduzione”;
– le modalità di utilizzo dell’agevolazione.#ASSUNZIONI #LAVORO #DEDUZIONI
La presente Circolare esamina la nuova disciplina sulla protezione delle persone che segnalano violazioni del diritto comunitario o nazionale di cui siano venute a conoscenza in un contesto lavorativo pubblico o privato (c.d. “whistleblowing”), introdotta con il DLgs. 10.3.2023 n. 24.
In particolare, vengono analizzati:
– l’ambito di applicazione oggettivo e soggettivo della nuova disciplina;
– l’obbligo di istituire un canale di segnalazione interna, entro il 17.12.2023, per i datori di lavoro privati con, nell’ultimo anno, una media di lavoratori subordinati, con contratti di lavoro a tempo indeterminato o determinato, da 50 a 249;
– gli adempimenti connessi al canale di segnalazione interna;
– gli effetti sul modello organizzativo di cui al DLgs. 231/2001;
– le sanzioni previste.#PROTEZIONE #VIOLAZIONI #NUOVADISCIPLINA #CONTRATTO #SANZIONI #MODELLOORGANIZZATIVO Read more
La presente Circolare esamina le principali novità apportate in sede di conversione del DL 29.9.2023 n. 132 nella L. 27.11.2023 n. 170, in materia di proroghe di termini.
In particolare, vengono analizzati:
– il nuovo termine del 20.12.2023 per aderire al ravvedimento operoso speciale di cui alla L. 197/2022;
– la proroga al 10.12.2023 del termine per effettuare i versamenti e gli adempimenti sospesi da parte dei soggetti alluvionati di maggio;
– l’estensione ai contratti stipulati fino al 31.12.2023 del termine “lungo” per l’ultimazione degli investimenti rientranti nella “Nuova Sabatini”;
– la proroga del versamento dei contributi INPS dei collaboratori coordinati e continuativi sportivi dilettantistici, relativi ai mesi di luglio, agosto, settembre e ottobre 2023.#PROROGHE #NOVITA’ #RAVVEDIMENTOOPEROSO #NUOVASABTINI #INPS #CONTRATTI #VERSAMENTI #CONTRIBUTI Read more
La presente Circolare esamina il nuovo adempimento relativo alla comunicazione all’Agenzia delle Entrate di inutilizzabilità dei crediti d’imposta derivanti dalle opzioni di cessione dei crediti relativi alla detrazione spettante o del c.d. “sconto sul corrispettivo”, di cui all’art. 121 del DL 34/2020, introdotto dall’art. 25 del DL 104/2023, le cui disposizioni attuative sono state stabilite con il provv. Agenzia delle Entrate 23.11.2023 n. 410221.
In particolare, vengono analizzati:
– i crediti d’imposta da comunicare;
– il soggetto tenuto alla comunicazione;
– il contenuto della comunicazione;
– le modalità di presentazione della comunicazione;
– i termini di presentazione della comunicazione;
– le sanzioni applicabili.#COMUNICAZIONE #CREDITO #CESSIONE #SANZIONI#DETRAZIONE
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